MalayalamNewsableKannadaKannadaPrabhaTeluguTamilBanglaHindiMarathiMyNation
  • Facebook
  • Twitter
  • whatsapp
  • YT video
  • insta
  • తాజా వార్తలు
  • ఎంటర్‌టైన్‌మెంట్
  • క్రికెట్
  • జీవనశైలి
  • ఆంధ్రప్రదేశ్
  • తెలంగాణ
  • బిజినెస్
  • జ్యోతిష్యం
  • Home
  • Business
  • ప్రైవేటు ఉద్యోగులకు గుడ్ న్యూస్, ప్రతి నెలా 50 వేలు పెన్షన్ కావాలంటే, ఇలా చేయండి..రిటైర్మంట్ టెన్షన్ ఉండదు..

ప్రైవేటు ఉద్యోగులకు గుడ్ న్యూస్, ప్రతి నెలా 50 వేలు పెన్షన్ కావాలంటే, ఇలా చేయండి..రిటైర్మంట్ టెన్షన్ ఉండదు..

రిటైర్మెంట్ తర్వాత పెన్షన్ అనేది ప్రతీ ఉద్యోగికి ఉన్న టెన్షన్, ప్రభుత్వ ఉద్యోగులకు అయితే పెన్షన్ లభిస్తుంది. మరి ప్రైవేటు ఉద్యోగుల పరిస్థితి ఏంటి, అందుకే జాతీయ పెన్షన్ స్కీం ముందుకు తెచ్చింది. కేంద్ర ప్రభుత్వం. దీని ద్వారా ఓ ప్రణాళిక ప్రకారం డబ్బు సేవ్ చేస్తే, మీరు నెలకు రూ. 50 వేల దాకా పెన్షన్ పొందే వీలుంది. 

2 Min read
Krishna Adhitya
Published : Jan 04 2023, 04:47 PM IST
Share this Photo Gallery
  • FB
  • TW
  • Linkdin
  • Whatsapp
  • GNFollow Us
15

ప్రభుత్వ జాతీయ పెన్షన్ పథకం (NPS) కింద  మీరు సకాలంలో సరైన పెట్టుబడిని ప్రారంభిస్తే, పదవీ విరమణ తర్వాత, మీరు ఇంట్లో కూర్చొని ప్రతి నెలా రూ. 50,000 వరకు పెన్షన్ పొందే వీలుంది. ప్రైవేట్ రంగంలో పనిచేసే వ్యక్తుల కోసం ప్రభుత్వం జాతీయ పెన్షన్ పథకాన్ని అమలు చేస్తోంది. ఈ పథకంలో పెట్టుబడి పెట్టడం ద్వారా, మీరు వృద్ధాప్యంలో డబ్బు టెన్షన్ నుండి బయట పడే అవకాశం కల్పిస్తుంది. ఒక వ్యక్తి 24 సంవత్సరాల వయస్సు నుండి ఈ పథకంలో డబ్బు పెట్టుబడి పెట్టడం ప్రారంభిస్తే, అతను పదవీ విరమణలో నెలకు 50 వేల రూపాయల పెన్షన్  సులభంగా పొందవచ్చు.
 

25

నెలకు 50 వేల రూపాయల పెన్షన్ ఎలా పొందాలి?
మీరు పదవీ విరమణ తర్వాత ప్రతి నెలా 50 వేల రూపాయల పెన్షన్ పొందాలనుకుంటే, మీరు 24 సంవత్సరాల వయస్సు నుండి నేషనల్ పెన్షన్ స్కీమ్‌లో పెట్టుబడి పెట్టాలి. దీని కోసం, మీరు రోజుకు 200 రూపాయలు పెట్టుబడి పెట్టాలి, ఇది ఒక నెలలో 6 వేల రూపాయలు అవుతుంది. ఈ విధంగా ప్రతి సంవత్సరం మీరు ఈ పథకంలో 72 వేల రూపాయలు పెట్టుబడి పెడతారు. మీరు 60 సంవత్సరాల వయస్సు వరకు అంటే తదుపరి 36 సంవత్సరాల వరకు ఇందులో పెట్టుబడి పెడితే, 10% వార్షిక రాబడిని ఆశిస్తే, మెచ్యూరిటీ సమయంలో మొత్తం NPS రూ. 2.54 కోట్లు అవుతుంది. అటువంటి పరిస్థితిలో, మీరు మీ మొత్తం కార్పస్‌లో 40% నుండి యాన్యుటీని కొనుగోలు చేస్తే, పదవీ విరమణ తర్వాత, మీకు ప్రతి నెలా 50 వేల రూపాయల పెన్షన్ లభిస్తుంది.
 

35

తక్కువ రిస్క్, అధిక రాబడి:
నేషనల్ పెన్షన్ స్కీమ్‌లో, స్టాక్ మార్కెట్ , మ్యూచువల్ ఫండ్స్ కంటే తక్కువ రిస్క్ , PPF పథకం కంటే ఎక్కువ రాబడిని వివరించండి. NPSకి నాలుగు ఆస్తి తరగతులు ఉన్నాయి - ఈక్విటీ, కార్పొరేట్ డెట్, ప్రభుత్వ బాండ్లు , ప్రత్యామ్నాయ పెట్టుబడి నిధులు. ఏదైనా పెట్టుబడిదారుడు NPSలో డబ్బును పెట్టుబడి పెట్టడానికి రెండు ఎంపికలను కలిగి ఉంటారు - యాక్టివ్ , ఆటో ఛాయిస్. మెచ్యూరిటీపై పెట్టుబడిదారు తన మొత్తం డబ్బును ఉపసంహరించుకోలేరని వివరించండి. బదులుగా అతను యాన్యుటీ ప్లాన్‌ను కొనుగోలు చేయడానికి మొత్తం NPSలో 40% పెట్టుబడి పెట్టాలి. ఈ యాన్యుటీ మొత్తం ఒక సాధారణ పెన్షన్, ఇది పెట్టుబడిదారుడు పదవీ విరమణ తర్వాత ప్రతి నెలా పొందుతూనే ఉంటాడు.
 

45

మొత్తం ఎన్‌పిఎస్‌లో 60% మొత్తాన్ని ఒకేసారి విత్‌డ్రా చేసుకోవచ్చు:
ఈ పథకంలో, మొత్తం NPSలో 60% పూర్తిగా ఉపసంహరించుకోవచ్చని వివరించండి. అయితే, ఎవరైనా కోరుకుంటే, ఇందులో కొంత భాగాన్ని మరిన్ని వార్షికాలను కొనుగోలు చేయడానికి ఉపయోగించవచ్చు. యాన్యుటీని కొనడానికి మీరు ఎంత ఎక్కువ డబ్బు వదిలితే, పదవీ విరమణ తర్వాత పెన్షన్ మొత్తం అంత ఎక్కువగా ఉంటుందని వివరించండి.

55

NPS పథకం ఎప్పుడు ప్రారంభించారు?
NPS అనేది పదవీ విరమణ తర్వాత పెన్షన్ ఇచ్చే పథకం. ప్రభుత్వ ఉద్యోగులందరికీ ఈ పథకం 2004లో ప్రారంభించబడింది. అయితే, 2009 నుండి ఈ పథకం అన్ని వర్గాల ప్రజల కోసం తెరవబడింది. యజమాని , ఉద్యోగి ఇద్దరూ నేషనల్ పెన్షన్ స్కీమ్‌లో పెట్టుబడి పెట్టారని వివరించండి. NPS కింద, ఉద్యోగులు పదవీ విరమణ సమయంలో మొత్తం సేకరించిన మొత్తంలో 60% విత్‌డ్రా చేసుకోవచ్చు , మిగిలిన 40% మొత్తం పెన్షన్ స్కీమ్‌కు వెళుతుంది.

About the Author

KA
Krishna Adhitya
వ్యాపారం

Latest Videos
Recommended Stories
Related Stories
Asianet
Follow us on
  • Facebook
  • Twitter
  • whatsapp
  • YT video
  • insta
  • Download on Android
  • Download on IOS
  • About Website
  • Terms of Use
  • Privacy Policy
  • CSAM Policy
  • Complaint Redressal - Website
  • Compliance Report Digital
  • Investors
© Copyright 2025 Asianxt Digital Technologies Private Limited (Formerly known as Asianet News Media & Entertainment Private Limited) | All Rights Reserved